8月15日，全县第一批“驻联帮解促”活动总结表彰暨第二批动员大会在县会堂召开。县级领导干部、县直各部门主要负责同志、各乡镇党委书记、县直第一批下基层工作受表彰的优秀工作队员，以及第二批选派到村的全体县、乡机关干部，县下基层活动办公室全体人员共700余人参加了会议。
大会首先集体收听收看了全市“驻千村、联万户、帮民富、解民忧、促和谐”活动第一批总结表彰暨第二批动员部署广播电视大会的实况转播。之后，县委副书记、纪委书记高玉同志宣读了《关于表彰“驻联帮解促”活动第一批下基层优秀工作队和优秀工作队员的决定》，县委副书记张海波同志宣读了《关于开展第二批“驻千村、联万户、帮民富、解民忧、促和谐”活动的实施意见》。张海波传达了县委、县政府《关于开展“驻千村、联万户、帮民富、解民忧、促和谐”活动的实施意见》。会上，县委书记范永录做了重要讲话。
总结第一批“驻联帮解促”活动，他指出，主要呈现三个特点：一是强化制度约束，保证了工作队下得去、蹲得住；二是强化指导协调，保证了工作队查实情、办实事；三是强化实践锻炼，保证了工作队转作风、树形象。工作队在半年时间里办了一大批好事实事，促进了全县农村稳定发展，受到了农民的真心欢迎。
就第二批“驻联帮解促”活动，他强调，要重点做好以下四项工作：
一要突出“四大”建设，为徐水“先快”发展创优环境。要着眼于我县实现“四大”目标，加强对群众的宣传教育，使建设“四大”成为群众的共识，使走工业化、城市化之路成为群众的奋斗方向，使支持“四大”建设成为群众的自觉行动，充分调动群众促进徐水“先快”发展的积极性。要从所包村实际出发，为群众“谋划一条致富路”，积极帮助群众转变观念，引导群众找准致富途径；要着眼于“办一批实事、好事”，围绕群众反映强烈的生产、生活难题，发挥优势，多方联系，协调资金，帮助所驻村办一批实事、好事，夯实发展基础；要着眼于“化解一批矛盾隐患”，开展民情下访活动，排查矛盾纠纷，全力进行化解，维护农村和谐稳定；要深入开展“文明生态村”创建活动，创造全面建设农村小康社会的良好发展环境。
二要立足夯实基础，加强村级班子队伍建设。要把农村基层组织建设作为重点。各工作队要在乡镇党委领导下，重点围绕解决“两委”不团结、班子软弱涣散、战斗力不强，党员先锋模范作用发挥不够等问题，深入推行“一制三化”、“任期目标承诺管理监督”工作机制，健全完善“村务公开”、“两委”联席会、民主评议村干部、财务委托代理等制度，要积极帮助所驻村加强“两室”阵地建设，利用多种方式，提高农村干部素质，加大入党积极分子和后备干部的培养力度，提高基层组织建设水平，不断增强农村基层组织带领群众致富奔小康的能力。
三要注重工作实效，加强领导和管理。要完善县级领导干部联系点制度，领导带头帮扶，发挥示范作用，以点带面。继续实行乡镇“属地管理责任制”，乡镇党委书记为本辖区帮扶工作的“第一责任人”，要负总责，抓全面。要加强督导管理，活动办要坚持行之有效的工作制度，采取明查暗访、巡回督导、定期调度等方法，加强对下基层工作队的督导检查。同时，要加大管理力度，对驻村期间群众不满意的工作队员，实施召回制度。召回情况计入本人档案，并取消工作队员年终评优资格，造成不良影响的，要实行责任追究，派出单位领导要负连带责任。
四要做好关心支持工作，为工作队提供保证。各派出单位要对工作队员在生活上积极提供保障，定期派人到工作队员家中走访，解除生活中的后顾之忧；定期听取工作汇报，对帮扶计划严格把关，帮助解决工作中的实际困难。要结合开展“深入农村、服务农民”活动，组织机关干部到所驻村开展义务劳动，要负责为帮扶村提供物资支持，做派出队员的工作后盾，支持工作队员办实事、好事。各派出单位要安排好下派队员的工作交接，确保他们与原单位脱钩，真正投身农村一线，安心驻村开展工作。
大会由政府县长郝国赤主持。
